Reschitza – Ab diesem Monat und bis einschließlich Juli werden laut einer Mitteilung des Arbeitsamtes Karasch-Severin (der Kreisagentur zur Beschäftigung für Arbeitskräfte, AJOFM) 304 Arbeitnehmer aus drei Firmen entlassen. 234 verlieren ihren Arbeitsplatz beim Automobilzulieferer Sumitomo Electric (SE) Bordnetze SRL in der Gemeinde Buchin bei Karansebesch (der gegenwärtig größte Arbeitgeber des Banater Berglands, abgesehen vom Kreisrat Karasch-Severin), der elektrisches und elektronisches Zubehör und Automobil-Ausrüstungen produziert.

SE Bordnetze SRL beginnt, einen Teil seiner Arbeitsplätze in Buchin, Drobeta Turnu Severin und Târgu Jiu (an diesen beiden Produktionsstätten sollen die restlichen Arbeitnehmer bis zur Zahl 1000 entlassen werden) nach Tunesien und Marokko zu verlegen. Den Entlassenen von SE Bordnetze SRL werden je nach dem erreichten Dienstalter Übergangsgelder in Höhe von drei bis zehn Monatsgehältern ausgezahlt.

Das im vergangenen Jahr aus den Filetstücken des Reschitzaer Maschinenbauwerks UCMR unter der Regie des damals amtierenden PSD-Regierungschefs Ion Marcel Ciolacu und des PSD-Vizepremiers und Transportministers, des aus Karansebesch stammenden und in Temeswar wohnhaften Sorin Grindeanu zusammengeschusterte Werk für den Bau Hydroelektrischer Maschinen und Anlagen (UCMH) Reschitza entlässt binnen des kommenden Monats 41 Arbeitsnehmer und ein Holzverarbeitungsbetrieb soll in derselben Zeitspanne 29 Arbeitnehmer entlassen.

Um die Entlassungen bei UCMH Reschitza gab es einen Nachtrag der Werksleitung. Nachdem sie dem Arbeitsamt die 41 Entlassungen für Juli angekündigt hatte – was generell bereits als Massenentlassung gilt – kam die Werksleitung da-rauf zurück und detaillierte die Angabe, die sie als „Reorganisierung des Werks“, nicht als „Entlassungen“ verstehen will – siehe die ADZ vom vergangenen Freitag.

AJOFM Karasch-Severin teilt mit, dass die Arbeitsagentur den Firmen, die Entlassungen vorhaben, Assistenzdienste angeboten hat, die von den Firmen schriftlich zu beantragen sind. Diese bestehen aus „Dienstleistungen in der Vor-Entlassungsperiode“, Informationsdienstleistungen für arbeitslos Gewordene, betreffs den sozialen Schutzschirm, den Arbeitslose genießen, Schulungen, Umschulungen, Arbeitsplatzangebote usw.